医療法人社団 健育会
文字の大きさ
標準
大
HOME
理事長トーク
教育・研修
仕事のやりがい
表彰制度
社会文化活動
最新レポート
発症7ヵ月の重症くも膜下出血であったが、 脳画像病態診断を基に機能予測し、人間力が回復できると判断しリハビリテーションチーム治療を開始。重度の廃用症候群があり誤嚥性肺炎も繰り返したが、各職種が専門性を生かしたチームアプローチを繰り返し、原疾患管理・全身管理・リハ治療方針を適確に定め、情報共有・ 治療遂行・修正を繰り返して「人間力回復」という目標達成となった。
脳梗塞により、ADL 全介助である患者さんは既往からの労作性の呼吸症器症状を認め、当初積極的なリハビリテーションが困難であった。患者さんの気持ちをチームで共有し、また家族の思いも共有。統一した呼吸・生活・家族指導をチームで行うことで、患者・家族の希望が叶い自宅退院できた。
低拍出症候群、肺水腫を伴う急性心不全患者に対し、心臓病センター医師、看護師、理学療法士、管理栄養士が治療計画を共有の元、日々連携して診療にあたり、状態を劇的に改善させた。その後、患者の特性に応じた専門的な再発のリスクも含めた食事指導・日常生活を踏まえた運動・病状悪化時の兆候と対応等の指導を実施した結果、退院し仕事を含め完全に社会復帰した。
今回の幹事であるいわき湯本病院の発表の前には、発表内容の理解を深化するために、いわき湯本病院で作成した理念映像が上映されました。
乳がんによる左胸郭形成術後、慢性閉塞性肺疾患があることにより、入院前より酸素吸入をしながら独居で生活をしていた患者さんが、外出中の転倒により骨盤骨折をし、独居生活は不可能となった。しかし、もう一度自宅で生活したいという強い思いから、在宅復帰に向けて医師、看護師、リハビリなどで検討し、自宅に手すりの設置や、自宅でのリハビリを計画した結果、介護サービスを受けながらも在宅復帰が実現した。
↑ページ先頭へ
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
教育・研修
最新レポート
■平成30年度
3月10日
第12回看護・リハビリ
テーション研究会
2月10日
第12回
TQM活動発表セミナー
■平成29年度
10月2日
平成29年度
新社会人フォローアップ
研修
9月30日
平成29年度
医師研修会
6月17日
第12回チーム医療
症例検討会in花川
4月28日
平成29年度
新社会人入職研修
3月11日
第11回看護・リハビリ
テーション研究会
2月4日
第11回
TQM活動発表セミナー
■平成28年度
11月5日
平成28年度
医師研修セミナー
9月3日
第11回 チーム医療
症例検討会 in いわき
4月28日
平成28年度
新社会人入職研修
3月19日
第10回看護・リハビリ
テーション研究会
2月6日
第10回
TQM活動発表セミナー
■平成27年度
11月7日
平成27年度
医師研修セミナー
7月11日
第10回
チーム医療症例検討会
4月21日
平成27年度
新社会人入職研修
3月7日
第9回
看護・リハビリテーション研究会
2月7日
第9回
TQM活動発表セミナー
■平成26年度
10月25日
平成26年度
医師研修セミナー
6月28日
第9回
チーム医療症例検討会
4月21日
平成26年度
新社会人入職研修
3月29日
第8回
TQM活動発表セミナー
3月8日
第8回
看護・リハビリテーション研究会
■平成25年度
10月26日
平成25年度
医師研修セミナー
10月7日
平成25年度
学卒新社会人
フォローアップ研修
6月8日
第8回
チーム医療症例検討会
4月22日
平成25年度
新社会人研修
3月9日
第7回
看護・リハビリテーション研究会
2月9日
第7回
TQM活動発表セミナー
■平成24年度
10月27日
医師研修セミナー
10月15日
平成24年度
学卒新社会人
フォローアップ研修
9月3日
第1回
管理職研修
6月2日
第7回
チーム医療症例検討会
3月5日
第2回
介護職員研修会
2月18日
第6回
看護・リハビリテーション研究会
1月21日
第6回
TQM活動発表セミナー
■平成23年度
10月22日
平成23年度
医師研修セミナー
9月12
平成23年度
学卒新社会人フォローアップ
9月6日
第2回
管理職研修
6月4日
第6回
チーム医療症例検討会
6月1日
第1回
管理職研修
5月21日
平成23年度
学卒新社会人研修
2月25日
第3回
師長・主任研修
2月19日
第5回
看護・リハビリテーション研究会
1月15日
第5回
TQM活動発表セミナー
■平成22年度
12月20日
第3回
新人職員研修会
11月22日
第4回
看護研究勉強会
10月9日
平成22年度
医師研修セミナー
9月17日
抜本的な医療制度改革への提言について
6月26日
第5回
チーム医療症例検討会
研究事例
報奨制度
理事長賞
ミラクル賞
キラキラ介護賞
Mr.マネージングディレクター・Mr.施設長
永年勤続賞
敬老会大賞